O que muda lá fora.
O que fazer aqui dentro.
Escalas de trabalho, reforma tributária, pessoas, licitações e gestão: conteúdo para ligar as mudanças à rotina da sua empresa. Guias com fontes identificadas, exemplos e próximos passos.
Fidrix Governança
6 artigos no blogNR-01: como transformar a avaliação de riscos psicossociais em plano de ação
Organize responsáveis, prazos e evidências para acompanhar medidas sobre fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho.
Ler artigoIncidente de segurança na LGPD: quando comunicar a ANPD — e em quanto tempo
A LGPD fala em prazo razoável; a ANPD fixou três dias úteis. Veja quando o incidente precisa ser comunicado, o que informar e o que registrar por cinco anos.
Ler artigoNR-01 e riscos psicossociais: o que a norma pede — e o que ela não pede
Desde 26 de maio de 2026, o PGR precisa tratar os riscos psicossociais. Veja o que a NR-01 exige, o que o MTE esclareceu e onde o canal de denúncias entra.
Ler artigoCanal de denúncias e Lei 14.457: o que muda para empresas com CIPA
Entenda por que receber relatos é apenas o começo — e quais controles transformam um canal em um mecanismo de integridade operável.
Ler artigoPrograma de integridade nas licitações: evidência vale mais que discurso
A Lei 14.133/2021 elevou a relevância dos programas de integridade. Veja como transformar políticas em evidências verificáveis.
Ler artigoPrograma de integridade na prática: o que a Lei 12.846 e o Decreto 11.129 esperam de verdade
A Lei Anticorrupção não pede um documento bonito engavetado. Um programa relevante precisa operar, mapear riscos e ter responsável definido.
Ler artigo